Voraussetzungen für die Gewährung von Kinderkrankengeld nach § 45 SGB V. Gesetzlich versicherte Eltern können im Jahr 2022 pro Kind und Elternteil 30 statt 10 Tage Kinderkrankengeld beantragen, insgesamt bei mehreren Kindern maximal 60 Tage. Herzlich Willkommen auf der offiziellen Facebookseite der Uniklinik. Daten verlassen das Klinikum weder ausgedruckt. Vorgesetzte werden gebeten, Anträge unverzüglich an das Personaldezernat weiterzuleiten. Deshalb sollten Mitarbeitende auf derartige Codewörter unbedingt verzichten. Sichere Passwörter sind lang und komplex. 23.06.2020: Corona-Verordnung der Landesregierung aktualisiert (gültig ab 01.07.2020), 19.06.2020: Umfangreiche Änderungen in vielen Abschnitten (Vorlesungsbetrieb, Prüfungs- und Studienleistungen, Merkblätter und Anträge), bitte achten Sie auf das aktuelle Änderungsdatum, 17.06.2020: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Informationen zu “Welche Arbeitszeitregelung gilt, wenn ich Kinder daheim betreuen muss?” aktualisiert. We would like to show you a description here but the site won't allow us. 01.12.2020: Corona-Verordnung Studienbetrieb des Landes Baden-Württemberg hinzugefügt. Oft möchte man aber auch ganz bewusst über Erlebnisse aus dem Arbeitsalltag sprechen und interessante Vorfälle teilen. Department of Internal Medicine II; University Medical Center Freiburg. es eine behördliche Empfehlung gibt, vom Besuch der Einrichtung abzusehen. März 2021 besteht, verlängert sich die zulässige Befristungsdauer max. Ein Anspruch auf eine Verlängerung oder ein Automatismus ist mit dieser Regelung jedoch nicht verbunden, es handelt sich vielmehr um eine Ermessensentscheidung der Universität. Informationen ausschließlich mit Befugten teilen! [?]. Nicht jede Post ist erfreulich: Vorsicht vor. Für Beschäftigte, die nach § 2 Abs. [email protected]. ), 20.03.2020: Informationen zu Lehraufträgen, Veranstaltungen und Kongressen und Gebäudeschließungen ergänzt, 20.03.2020: Die Informationsseiten der Universität zum Coronavirus wurden umfangreich überarbeitet und neu strukturiert, 19.03.2020: Informationen zur Betreuung von Kindern aufgrund der Schließung einer Schule oder Kita aktualisiert. Sie müssen dann die Tage, für die sie Kinderkrankengeld beantragt haben, der*dem zuständigen Sachbearbeiter*in im Personaldezernat mitteilen und uns auch eine Kopie der Bescheinigung von der Kita oder Schule vorlegen. Weitere Infos finden Sie hier. Sie arbeiten im Universitätsklinikum Ulm? To load this element, it is required to consent to the following cookie category: {category}. Wenn Sie es nicht geschafft haben, sich in Ihr uniklinik freiburg intranet Konto einzuloggen, empfehlen wir Ihnen, die Suchmaschine oben in unserem Menü zu verwenden, um die Plattform, in die Sie sich einloggen möchten, schnell zu finden. Februar 2023 aufgehoben. Oder zuhause noch einen Vortrag fertigstellen? Sie erreichen dieses System unter: https://elearning.uniklinik-freiburg.de/ilias Thieme CNE Im Pflegebereich und für die Datenschutzschulung für alle Beschäftigte wird Thieme CNE eingesetzt. In allen Fragen zu Ihrem Arbeitsverhältnis oder auch bei Konflikten an Ihrem Arbeitsplatz beraten Sie neben den Mitarbeiter*innen Geschäftsbereich Personalwesen gerne auch die Mitglieder der Personalräte für wissenschaftliche, bzw. Das bedeutet, dass sich die gesetzliche Höchstbefristungsdauer für Beschäftigte, die, befristet waren oder noch sind, um 12 Monate auf sechs Jahre und 12 Monate bzw. Beamtinnen und Beamte dürfen weiterhin bis zu zehn Arbeitstagen, davon neun Arbeitstage unter Belassung der Bezüge in Anspruch nehmen, wenn dies erforderlich ist, um für pflegebedürftige nahe Angehörige in einer akuten Pflegesituation eine bedarfsgerechte Pflege sicherzustellen (§ 74 Abs. Falls Sie Kinderkrankengeld beantragen möchten, müssen Sie bei der Krankenkasse einen entsprechenden Antrag stellen und dort auch ggf. Sie arbeiten im Universitätsklinikum Tübingen? Soweit dienstlich möglich kann Telearbeit (es gilt die Dienstvereinbarung zur „Tele- und Heimarbeit“ an der Universität Freiburg) genutzt werden. Ebenso sind vorrangig ein positives Arbeitszeitguthaben oder Alturlaub in Anspruch zu nehmen. 12.06.2020: “Rechtliche Hinweise des Innenministeriums und des Finanzministeriums zum Umgang mit dem Coronavirus für Beamtinnen und Beamte sowie Tarifbeschäftigte des Landes” in neuer Version. 17.11.2020: Neue FAQ zu Auswahlverfahren, Studieneignungstests, Sprachtests im Abschnitt Studierendenverwaltung, 16.11.2020: Im Bereich Studium und Lehre: Änderung an der FAQ für Staatsexamen (Prüfung) sowie individuelle Forschungspraktika. Sichere Passwörter sind lang und komplex! Dr. Bertram Bengsch. Dr. Frederik Wenz, Leitender Ärztlicher Direktor der Uniklinik Freiburg, einige Fragen, die Mitarbeiter*innen über das Intranet direkt an den Vorstand der ... Zur Artemed Kliniken Freiburg (AKF) gehören das Loretto-Krankenhaus und das St. Josefskrankenhaus Freiburg. Dieser Antrag muss dann mit einer ergänzenden, unterstützenden Stellungnahme des*der direkten Vorgesetzten und der Zustimmung des*der Dekan*in der jeweiligen Fakultät beim Personaldezernat eingereicht werden. Bitte beachten Sie die Aktualisierungsdaten, 25.10.2020: Hinweisschild „Maximale Raumbelegung” (ausfüllbar) hinzugefügt, 22.10.2020: Allgemeine SARS-CoV-2-Hygieneordnung der Albert-Ludwigs-Universität (SARS-CoV-2-Hygieneordnung Universität) Umfangreiche Aktualisierungen im Bereich Studium und Lehre aufgrund der neuen Hygieneverordnung und des Stufenplans. Einen Anspruch nach dem Infektionsschutzgesetz haben auch Tarifbeschäftigte, die keinen Anspruch auf Kinderkrankengeld haben und die Ihr Kind, das unter 12 Jahre alt ist, zu Hause betreuen müssen. 14.05.2021: Neue Corona-VO veröffentlicht, gültig ab 13.05.2021: 03.05.2021: Neue Corona-VO veröffentlicht, gültig ab 03.05.2021: 30.04.2021:Neue Version von Abschnitt “Wie organisiere ich dienstliche Zusammenkünfte, Besprechungen, Vorstellungsgespräche…?” im Bereich, 29.04.2021: Neue Version von Abschnitt “Urlaub / private Reisen” und vom Abschnitt “Welche Arbeitszeitregelung gilt, wenn ich Kinder daheim betreuen muss?” im Bereich, 27.04.2021: neue Abschnitt “Was bedeuten die Regelungen des Bundesinfektionsschutzgesetzes für den Studienbetrieb?” im Bereich. Daher gilt die Regel, dass sensible Informationen am Arbeitsplatz für Dritte nicht zugänglich sein dürfen. Es gibt eine tägliche Höchstgrenze für das Kinderkrankengeld. Please make sure that cookies are enabled, or open a new browser window. Die Zufriedenheit unserer Beschäftigten ist mitentscheidend für den Erfolg unseres Hauses. Zum Beispiel wenn man beim Beantworten einer E-Mail den ganzen Verteiler einbezieht oder neue Empfänger hinzufügt. Fragen diesbezüglich beantwortet das Servicecenter IT des Klinikums. Noch rasch die Daten für die Studie einstecken? Vorrangig muss hier, soweit dienstlich möglich Telearbeit genutzt werden. Your user name/password combination is not valid. SARS-CoV-2-Virus: Pflicht zum Tragen einer Mund-Nasen-Bedeckung, Rundschreiben des Kanzlers veröffentlicht. können nicht für die Zeit, in der ohnehin Schulen oder Betreuungseinrichtungen geschlossen sind (reguläre Schul- oder Kitaferien), in Anspruch genommen werden. Hinweis ergänzt, dass universitäre Kitas bis auf Weiteres geschlossen bleiben, 16.04.2020: Gemeinsames Schreiben der Ministerin und der Rektorenkonferenzen zum Sommersemester 2020 hinzugefügt. Weitere neun Arbeitstage Sonderurlaub sind möglich bis zum 31. Nicht-öffentlicher Bereich. „Neu-Bonner*innen“ verschaffen wir durch unser Angebot an Wohnmöglichkeiten die erforderliche Zeit, in der neuen Stadt ein Zuhause zu finden. Wird man in einer E-Mail dazu aufgefordert, Informationen oder Passwörter preiszugeben, soll man auf einen Link klicken oder einen Anhang herunterladen, so ist Vorsicht geboten. iPhone iPad Meine Uniklinik - die App des Universitätsklinikums Freiburg. Bei Fragen wenden Sie sich bitte, an den*die für Sie zuständige*n Sachbearbeiter*in beim Personaldezernat. Der Corona-Stufenplan wurde in Version 1.2 veröffentlicht. Insgesamt darf die Anzahl der Inanspruchnahme von Akut-Pflegetagen 20 Arbeitstage, davon 18 Arbeitstage mit Bezügen, nicht überschreiten. Für Arbeiten im Homeoffice gelten ab dem 28. noch nicht vollendet hat betreuen müssen finden weder die Regelung nach § 45 SGB V noch die Regelung nach § 56 Abs. Wir überwinden Grenzen. In sinngemäßer Anwendung können auch Beamt:innen, die ihr Kind aufgrund einer behördlichen Schließung oder bei einem Betretungsverbot einer Betreuungseinrichtung o.ä. In Reisen Hinweise zu Dienstreisen sowie deren Stornierung ergänzt. Universitätsklinikum Freiburg. Keine sensiblen Daten auf Social Media und Co. WhatsApp, Facebook, Telegram und Co. – auch die Mitarbeitenden unseres Klinikums sind gerne in den Sozialen Medien unterwegs. 02.06.2020: Englische Versionen der allgemeinen Hygieneordnung sowie der Hygieneordnungen für Praxisveranstaltungen und Exkursionen hinzugefügt. Cookies scheinen deaktiviert zu sein. If you still have trouble, try clearing your cache and cookies. 18.10.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 13.1) veröffentlicht. Im Bereich, 20.01.2022: FAQ zum Verhalten nach einem positiven Schnell- oder PCR-Test im Bereich, 19.01.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 9) veröffentlicht. Neben dem Anspruch auf Kinderkrankengeld haben alle Tarifbeschäftigte gemäß §56 Abs. Wenn sie einfach oder zu kurz sind, bedeutet das meist, dass sie nicht sicher sind. 16.12.2020: Änderungen bei den Regelungen für die Kita- Notbetreuung im Bereich für Mitarbeitende im Abschnitt Kitas. Für Alleinerziehende erhöht sich der Anspruch von 20 auf 60 Tage pro Kind und Elternteil, maximal bei mehreren Kindern auf 130 Tage. RemoteverbindungBefinden Sie sich ausserhalb des Kliniknetzerkes, so können Sie sich über eine Remotdesktopverbindung unter folgender URL in das Kliniksnetz einloggen: https://vpn.unimedizin-mainz.de/intranet. September 2020 gültigen Fassung) aktualisiert, 28.09.2020: Ergänzungen im Bereich Lehramtsspezifische Fragen, 24.09.2020: Verordnung des Wissenschaftsministeriums über infektionsschützende Maß-nahmen gegen die Ausbreitung des Virus SARS-CoV-2 im Geschäftsbereich des Wissenschaftsministeriums (Corona-Verordnung Studienbetrieb und Kunst – CoronaVO Studienbetrieb und Kunst) hinzugefügt, 21.09.2020: Verordnung des Kultusministeriums und des Sozialministeriums über die Sportausübung (Corona-Verordnung Sport – CoronaVO Sport) vom 03.09.20 hinzugefügt, 09.09.2020: Kleinere Aktualierungen unter Lehramtsspezifische Fragen, 01.09.2020: “Rechtliche Hinweise des Innenministeriums und des Finanzministeriums zum Umgang mit dem Coronavirus für Beamtinnen und Beamte sowie Tarifbeschäftigte des Landes” in neuer Version, 20.08.2020: Umfangreiche Änderungen im Bereich Studium und Lehre, bitte beachten Sie das jeweilige Änderungsdatum. Last but not least: Wie in jedem Unternehmen gibt es auch am Universitätsklinikum Bonn sicherlich in vielen Bereichen noch viele Dinge, die man besser machen kann. – Stand 11.10.2022, Stellt die Universität den Beschäftigten SARS-CoV-2-Antigentests zur Selbstanwendung zur Verfügung – Stand 23.03.2022, Impfen und Arbeitszeit – Stand 22.09.2021, In welchen Fällen ist eine Verlängerung Ihres Beschäftigungsverhältnisses/ Dienstverhältnisses wegen Corona möglich? Mai 2023 meist bewölkt, 23°C UHZ Freiburg-Bad Krozingen Das Universitäts-Herzzentrum Freiburg-Bad Krozingen ist eines der bedeutendsten Zentren zur Behandlung von Herzkrankheiten in Europa - mit Sitz in Bad Krozingen. Was sind Social Engineering und Phishing? 02.03.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 10) veröffentlicht, 09.02.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 9.2) veröffentlicht, gültig ab 10.02.22. von zuhause betreuen müssen (siehe dazu die oben aufgeführten Voraussetzungen bei den Tarifbeschäftigten) pro Kind 18 Arbeitstage, jedoch nicht mehr als 36 Tage bei mehreren Kindern ( § 29 Abs. Mai 2022 die Regelungen der bestehenden Dienstvereinbarung zu „Tele- Und Heimarbeit an der Universität Freiburg“ (siehe unter Service A-Z – Mobiles Arbeiten und Homeoffice). Daher gilt die Regel, dass keine Klinikums- und Patientendaten auf privaten Kommunikationsgeräten wie Handys gespeichert, empfangen oder versandt werden. Dies gefährdet den Schutz der Daten von Patientinnen und Patienten und unserem Klinikum. Rund 1.400 Ärzt*innen sowie 3.100 Pflegekräfte versorgen pro Jahr rund 73.000 Patient*innen stationär sowie rund 824.000 Besucher . Außerdem bieten wir Ihnen mit dem Großkundenticket die Möglichkeit, kostengünstig an Ihren Arbeitsplatz zu kommen. Veranstaltungen (Öffentlich). Bitte senden Sie in diesem Fall einen entsprechenden P6-Antrag an das Personaldezernat und fügen Sie noch eine kurze Stellungnahme zu dem Sachverhalt bei. September 2022. Anmelden. Im Klinikum keine privat genutzten Passwörter verwenden! Nein, es werden keine SARS-CoV-2-Antigentests zur Selbstanwendung zur Verfügung gestellt. Klinik und Poliklinik für Anästhesiologie und Intensivtherapie - Universitätsklinikum Leipzig, Weiterbildung zum Arzt / zur Ärztin für Anästhesiologie an unserer Klinik, Miteinander leben - Palliativstation am UKL, Klinik und Poliklinik für Anästhesiologie und Intensivtherapie. mehr mehreren Kindern bis zu 36 Arbeitstage imKalenderjahr 2022 zu beantragen. Wir können dabei helfen, Daten und Informationen unseres Klinikums zu schützen. plano login - IdentityServer. © 2023 Albert-Ludwigs-Universität Freiburg. 21.04.2020: Informationen zur schrittweisen Öffnung der Bibliotheken ergänzt. For patients, visitors and employees. Der Betreuungsbedarf muss gegenüber der Krankenkasse durch eine entsprechende Bescheinigung nachgewiesen werden. Daher gilt die Regel, dass Passwörter nicht leichtfertig gewählt werden sollten. Intranet Weitere Informationen können Mitarbeiter in unserem passwortgeschützten Intranet finden. Nach erfolgreichem Login gelangen Sie in den internen Bereich dieser Website. 2 WissZeitVG (Drittmittelbefristung) befristet beschäftigt sind gilt die hier aufgeführte Verlängerungsmöglichkeit nicht. 0551 39-24168 inken.juhl@zvw.uni-goettingen.de. Daher gilt die Regel, dass Daten den Kontrollbereich des Klinikums nicht verlassen dürfen. Die weiteren Kinderkranktage für die Kinderbetreuung bei einer Schließung oder bei einem Betretungsverbot einer Betreuungseinrichtung u.ä. Mit der Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies verwenden. Neben dem Anspruch auf Kinderkrankengeld haben alle Tarifbeschäftigte auch einen Anspruch auf Entschädigungszahlung nach dem Infektionsschutzgesetz, wobei Sie entweder nur Kinderkrankengeld beantragen können oder Ihren Anspruch nach dem Infektionsschutzgesetz geltend machen können. Quelle: https://www.bsi.bund.de/DE/Themen/Verbraucherinnen-und-Verbraucher/Cyber-Sicherheitslage/Methoden-der-Cyber-Kriminalitaet/Social-Engineering/social-engineering_node.html, 30.3.2022. Wir helfen Ihnen, sich schnell anzumelden und auf Ihre Konten zuzugreifen. Corona-Verordnung der Landesregierung aktualisiert (gültig ab 02.06.2020). Die Notwendigkeit der Reise und das jeweilige Risiko sollten verantwortungsvoll abgewogen werden. Die Universität ermöglicht allen Beschäftigten zur Betreuung von Kindern bis zur Vollendung des 12. Curriculum …, › Uniklinik-freiburg.de (2 seconds ago) / DE, › Lloydsbankinggrouppensions.com (6 seconds ago) / GB, Domain Extensions: .COM .ORG .EDU .NET .GOV .US .CA .DE .UK .IT .AU .CO .BIZ .IO .NL .SG .INFO .IE .ME .FR .EU .RU .PH .INT .IN .ES .CZ .VN .TV .SITE .RO .PL .PK .MOBI .LK .JM .CN .CH .AT, © 2022 AdvancedSiteStats.com. Sie konnten sich nicht in uniklinik freiburg intranet einloggen? Seinen Beschäftigten bietet das Universitätsklinikum Bonn zahlreiche soziale Leistungen: So ist unsere Kindertagestätte beispielsweise eine der größten der Region. Denn wir wissen nicht, wie sicher dieses Postfach ist und haben es auch nicht unter Kontrolle. Die Impfung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 ist während der Arbeitszeit möglich. Auf Antrag des*der zuständigen Vorgesetzten mit Angaben zur weiteren Finanzierung und mit Angaben welches Qualifizierungsziel erreicht werden soll, können je nach Einzelfall Verträge für bis zu 12 Monate bzw. Im Bereich, 11.01.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 8.1) veröffentlicht. Remoteverbindung Befinden Sie sich ausserhalb des Kliniknetzerkes, so können Sie sich über eine Remotdesktopverbindung unter folgender URL in das Kliniksnetz einloggen: https://vpn.unimedizin-mainz.de/intranet. Unsere Mensa, verschiedene Cafeterien und Kioske halten während Ihrer Pausen ein vielfältiges Angebot an Speisen und Getränken bereit. Keine Dienst- und Patientendaten auf privaten Smartphones! März 2020 und dem 30. Klinikshop, Service, Rat und Hilfe für ... Universitätsklinikum Freiburg. Studierendenverwaltung: Informationen für internationale Studierende aktualisiert, die nicht zum SoSe 2020 einreisen können sowie unter Lehramtsspezifische Fragen die Informationen zum Orientierungspraktikum aktualisiert, 27.04.2020: Handlungshilfe Prävention während der Corona-Pandemie der Unfallkasse Baden-Württemberg hinzugefügt. Wenn wir die Informationen unseres Klinikums und unserer Patienten und Patientinnen schützen wollen, darf dies nicht passieren. Zu dieser Gruppe gehören insbesondere Beschäftigte, die sich dauerhaft einer Therapie mit Immunsuppresiva unterziehen müssen oder sich einer Organ- oder Stammzelltransplantation unterziehen mussten sowie Beschäftigte mit Malignom-Anamnese unter laufender Therapie, Beschäftigte mit Herzinsuffizienz ab NYHA III-Klassifikation, mit Kardiomyopathien ab NYHA III oder mit höhergradigen Herzklappendefekten. 27.07.2020: In Allgemeines und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Informationen zu Gebäudeöffnungen aktualisiert, 16.07.2020: In Studium und Lehre: Formulare zur “Bestätigung über die Notwendigkeit der Anwesenheit in Deutschland zum Zweck des Studiums/der Promotion” hinzugefügt, 14.07.2020: Leitfaden zur Öffnung von Gebäuden und Räumen zur Durchführung von Präsenzlehre veröffentlicht. Im privaten Bereich sind einige von uns vielleicht sogar schon kriminellen Phishing-Mails auf den Leim gegangen und haben dabei Geld oder persönliche Daten verloren. Auch muss auf die Speicherung von dienstlichen Daten in ungesicherten Clouds und Dropboxes verzichtet werden. Septembers 2022. Sollten Sie im Laufe Ihrer Karriere am Universitätsklinikum Bonn einen Wechsel des Arbeitsplatzes anstreben, können Sie jederzeit die Ausschreibungen des Internen Arbeitsmarktes (Intranet) durchsuchen. Phone: +49 761 270-0. i[email protected]. JavaScript wird von diesem Webbrowser nicht unterstützt, oder JavaScript ist im Webbrowser nicht aktiviert. Suche. 18.12.2020: Aktualisierte Corona-Verordnung Studienbetrieb des Landes Baden-Württemberg vom 16.12.2020 hinzugefügt. Ein großer Teil der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unserer Organisation bekommt täglich E-Mails. Das Personaldezernat meldet dann diese Tage beim Landesamt für Besoldung und Versorgung und dort wird dann die Gehaltszahlung für diese Tage eingestellt. 10/2022 (Corona-Newsletter), Verordnung des Sozialministeriums zur Änderung der Corona-Verordnung Absonderung, uni’news: Corona Nr. 7 nach oben . 02.12.2021: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 8) veröffentlicht. Herzlichst, Clemens PlatzkösterKaufmännischer Direktor und Stellv. Grundlage ist hier die aktuell bestehende Dienstvereinbarung zur „Tele- und Heimarbeit“ an der Universität Freiburg . Wir setzen Cookies ein, um unsere Website nutzerfreundlicher zu gestalten. auf 12 Jahre und sechs Monate verlängert. Online-Dienste. 1a lfSG bis zum 23.09.2022. Erreichbarkeit der Personalabteilung ergänzt, 12.04.2020: Informationen zu Reisen und Offizielle Bekanntmachungen ergänzt sowie FAQ zu Studium und Lehre angpasst, 06.04.2020: FAQ zu Studium und Lehre erweitert, 03.04.2020: FAQ zu Studium und Lehre erweitert, 30.03.2020: Seit dem 29.03.20 neu geltende Verordnung der Landesregierung Baden-Württemberg ergänzt, 27.03.2020: Informationen des Finanzdezernats zur vereinfachten Anordnung per E-Mail hinzugefügt, 26.03.2020: Hinweis auf die Risikogebiete des RKI im Bereich “Reisen” ergänzt, 26.03.2020: Hinweis ergänzt, dass die universitären Beratungsdienste (Psychosozialer Beratungsdienst/Suchtkontaktstelle) telefonisch zur Verfügung stehen, 25.03.2020: UB-Information zur Erweiterung der elektronischen Medien hinzugefügt, 23.03.2020: Informationen zur Schließung des Kassenschalters hinzugefügt (Wie bezahle ich meine Rückmelde- oder Studiengebühren? Sonst machen sie es Unbefugten leicht, die Zugänge zu entschlüsseln und auf sensible Daten von Patientinnen und Patienten sowie des Klinikums zuzugreifen. Darüber hinaus sollten Informationen immer systematisch und auffindbar abgelegt werden. Alleinerziehende haben die Möglichkeit bis zu 18 Arbeitstagen, bzw. 27.05.2020: SARS-CoV-2-Hygieneordnung für Praxisveranstaltungen der Albert-Ludwigs-Universität in naturwissenschaftlichen und medizinischen Studiengängen (SARS-CoV-2-Hygieneordnung Praxisveranstaltungen Naturwissenschaften und Medizin) veröffentlicht. Wenn man mit vertrauten Personen über Arbeitsinhalte sprechen möchte, sollte dies ausschließlich ohne Namensnennung erfolgen. . Für Patient*innen, Besucher*innen und Mitarbeiter*innen. Darüber hinaus besteht unter den folgenden Voraussetzungen ein Anspruch auf Kinderkrankengeld oder eine Entschädigungszahlung nach Infektionsschutzgesetz. FAQs zu Studium und Lehre aktualisiert. Der „SARS-CoV-2-Hygieneplan der Universität“ wurde in diesem Punkt geändert. Daher gilt die Regel, dass Vertrauliches nicht nach außen getragen werden darf. 1 AzUVO). eine entsprechende Bescheinigung der Schule oder Kita einreichen (abhängig von Ihrer Krankenkasse). Die App bietet * Patient*innen eine einfache Möglichkeit Ihre Termine und Arztbriefe zu erhalten (nur von teilnehmenden Kliniken) * Besucher*innen unkomplizierten Zugang für Besuche Ebenfalls neue Fassung der, 07.02.2022: FAQ “Muss ich an der Universität eine medizinische Gesichtsmaske oder eine FFP2-Maske tragen?” im Bereich, 27.01.2022: Neue Hygieneordnung der Universität Freiburg (Version 9.1) veröffentlicht. Werden diese weiteren Kinderkranktage für die Betreuung eines kranken Kindes in Anspruch genommen, reduziert sich deren Anzahl entsprechend für die Inanspruchnahme zur Kinderbetreuung bei einer Schließung oder bei einem Betretungsverbot einer Betreuungseinrichtung u.ä.. März 2020 und dem 30. Geben Sie den Benutzernamen und das Passwort ein, um sich an der Website anzumelden: Benutzername Passwort Bitte benutzen Sie zur Anmeldung Ihre LDAP-Kennung . Ein Anspruch nach dem Infektionsschutzgesetz besteht während den regulären Schul- oder Kitaferien. Leiten Sie Ihre Ideen dem Innerbetrieblichen Ideenwettbewerb (Intranet) weiter, Ihr offener Blick zahlt sich aus! Ausdrucke immer abholen und nicht einsehbar aufbewahren! Das ist grundsätzlich nicht problematisch. Beim Verlassen eines geteilten Arbeitsplatzes sind die eigenen Anwendungen immer zu schließen. Der Ticker ist nun auf allen Corona-Seiten immer sichtbar. Ihre Cookie-Einstellungen wurden gespeichert. Gemeinsam machen. Das bedeutet, dass der Bildschirm bei Abwesenheit gesperrt werden muss. Es gibt eine tägliche Höchstgrenze für das Kinderkrankengeld. We would like to show you a description here but the site won't allow us. Nach dem neuen § 7 Abs. Intranet der Universität Freiburg. Dieser Cookie enthält eine charakteristische Zeichenfolge, die eine eindeutige Identifizierung des Browsers beim erneuten Aufrufen der Website ermöglicht. Änderungen in weiteren Abschnitten, bitte achten Sie auf das Aktualisierungsdatum. Das Evangelische Diakoniekrankenhaus ist Ihre Klinik in Freiburg mit Anästhesiologie, Medizinischer Klinik, Chirurgie, Frauenklinik, Proktologie und ... Onkologische Rehabilitation – Ihr Weg zurück in den Alltag. 0551 39-0 Soziale Medien. In der Zeit, in der ohnehin Schulen oder Betreuungseinrichtungen geschlossen sind (reguläre Schul- oder Kitaferien), besteht der Anspruch nicht. Es ist auch keine Bestellung mehr möglich. E-Mails nicht automatisiert weiterleiten! Teilweise reagieren Drittmittelgeber auch mit Laufzeitverlängerungen, so das auch hier Verträge entsprechend verlängert werden können. Sie liegt bei 112,88 Euro pro Tag. Dr. Nope. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an ihre*n zuständige*n Personalsachbearbeiter*in. Bei Cookies handelt es sich um Textdateien, die im Internetbrowser bzw. Klicken Sie auf den untenstehenden Link, um sich login uniklinik freiburg intranet oder finden Sie verwandte Links, die Ihnen helfen, sich bei Ihrem Konto anzumelden. Keine sensiblen Daten über Social Media veröffentlichen! 5/2022 (Corona-Newsletter), Hinweise zum Umgang mit der 2G- bzw. Neue, 02.02.2021: Passus zur Beschaffung von medizinischen und FFP2-Masken über WISMA sowie ein Video zum richtigen Tragen einer Maske unter, 29.01.2021: Hygieneordnung der Universität in Version 4 veröffentlicht. Kontakt: Inken Juhl Öffentlichkeitsarbeit Wilhelmsplatz 1 37073 Göttingen Tel. 06.08.2021: Aktualisierte Hygieneordnung der Universität in Version 4.4 veröffentlicht: Änderungen beim Punkt 2.9 “Dienstreisen”. Login. 2023: Die Hygieneordnung wurde zum 2. Möglicherweise versuchen Sie, mit einem gesicherten Browser auf dem Server auf diese Website zuzugreifen. 11/2022 (Corona-Newsletter), uni’news: Corona Nr. Für Patient*innen, Besucher*innen und Mitarbeiter*innen. Dr. NOPE zeigt im Video, wie Informationssicherheiteinfach gelingt: MAZ ab! Lagepläne Kliniken (Zentralklinikum, Außenkliniken) und Institute. von zuhause betreuen müssen (siehe dazu die oben aufgeführten Voraussetzungen bei den Tarifbeschäftigten) pro Kind 9 Tage, bei mehreren Kindern maximal 18 Tage Sonderurlaub gewährt werden (§ 29 Abs. Suchen. – Stand: 30.05.2022, Was passiert wenn die Kita oder die Schule Ihres Kindes/Ihrer Kinder wegen Corona geschlossen wird? JavaScript wird von diesem Webbrowser nicht unterstützt, oder JavaScript ist im Webbrowser nicht aktiviert. Befinden Sie sich außerhalb des Kliniknetzwerkes, müssen Sie zunächst eine Remoteverbindung herstellen (s.u.) 13.07.20: In Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter viele Fragen/Antworten aufgrund der neuen Hygieneverordnung aktualisiert. Mitarbeitende: FAQ zu Urlaub/private Reisen aktualisiert. 29.05.2020: Formular “Erklärung über den fehlenden Verdacht einer Infektion” in neuer Version; neues Merkblatt “Rechtslage für schriftliche Präsenzprüfungen, mündliche Präsenzprüfungen, praktische Lehrveranstaltungen, Exkursionen und Geländeübungen” hinzugefügt; umfangreiche Änderungen in vielen Abschnitten, bitte achten Sie auf das aktuelle Änderungsdatum, 28.05.2020: Weitere Aktualisierungen aufgrund der Hygieneordnung im Bereich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Keine privaten Clouddienste und keine ungesicherten USB-Sticks nutzen! Außerdem hat das Bundesministerium für Bildung und Forschung durch Verordnung aktuell diese Zeiten um weitere sechs Monate verlängert. Neue Fassung der, 15.12.2021: Im Bereich Mitarbeitende Vorlage zur “Dokumentation von Arbeitszeiten im Homeoffice 2022” hinzugefügt (. nicht angemeldet (Anonymous) Sonntag, 4. INFORMATIONSSICHER. Die Universitätsklinika Freiburg, Heidelberg, Tübingen und Ulm kooperieren im Rahmen der Informationssicherheit bereits seit mehreren Jahren. 16.12.2020: Im Bereich für Mitarbeitende im Abschnitt Zutritt zur Universität FAQ zu Dienstfahrten/-gängen während der Ausgangsbeschränkungen hinzugefügt, 16.12.2020: Änderungen bei den Regelungen für die Kita-Notbetreuung im Bereich für Mitarbeitende im Abschnitt Kitas, 16.12.2020: Unter Offizielle Bekanntmachungen & Downloads hinzugefügt: Aktualisierte Corona-VO des Landes (ab 16.12.20), 15.12.2020: Neuer letzter Absatz im Abschnitt “Kann ich noch Reisen unternehmen?..” im Bereich Reisen, 15.12.2020: Beim Abschnitt Kitas im Bereich für Mitarbeitende: Aktualisierte Regelungen für den Kita-Betrieb, 14.12.2020: Im Bereich für Mitarbeitende: FAQ zu Anordnungen an die Universitätskasse während des Lockdowns hinzugefügt, 10.12.2020: Geänderte Öffnungszeiten der UB über den Jahreswechsel veröffentlicht, 08.12.2020: Hygieneordnung der Universität in Version 3.2 veröffentlicht. 3G-Nachweispflicht, Präsenzpflicht der Professorinnen und Professoren, PPT-Vorlage: Regeln für Präsenzlehrveranstaltungen im WS 21/22, Studium und Lehre / Merkblätter und Anträge, Vorläufig geltende Regelungen der Universität Freiburg, Impfangebote für Beschäftigte und Studierende, Maßnahmen zur Pandemiebekämpfung in Baden-Württemberg, Zum Zeitpunkt zwischen dem 01.
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